Informations de publication
Publication sur Emplois-Espaces
Depuis le 03 juin 2019
Désolé, le recrutement pour ce poste est fermé !

Référence sur Emplois-Espaces
Emplois-Espaces/n°32274

Synthèse de l'annonce
Annonceur
L'Agence Oise Tourisme

Contrat
CDI
Temps complet
Début : Poste à pourvoir dès que possible
Salaire proposé : A négocier

Date limite de réception des candidatures
Le 21 juin 2019

À propos du candidat
Formation : Non précisé
Expérience : Première(s) expérience(s)

Lieu de travail
BEAUVAIS60000 - Oise




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Développeur de projet touristiques (H/F) - Référent équipements culturels.

Vous avez l'âme d'un développeur et le tourisme culturel est un environnement que vous connaissez. Dans l'Oise, musées, châteaux, monuments...représentent plus de 1,4 million de visiteurs. Mais ici comme ailleurs, ces équipements nécessitent d'entreprendre une démarche marketing orientée client pour développer leur fréquentation. C'est là que vous interviendrez...

Missions

Élément majeur du processus ‘Accompagner’, vous participez à la création, au développement et aux démarches de repositionnement d’équipements touristiques (musées, monuments…et plus généralement ‘tout ce qui se visite’) en conseillant et en accompagnant les porteurs de projets (collectivités, gestionnaires privés, associatifs…) dans leur démarche.

En qualité de référent, vous assurez la coordination des différents intervenants/experts amenés à agir avec vous sur le parcours. Vous êtes ainsi le garant du respect des engagements pris vis-à-vis du client.

Votre périmètre d’intervention ou de coordination peut couvrir les domaines suivants : aménagement, organisation, marketing, numérique ou encore distribution.

En complément, vous assurez aussi deux missions clés du processus ‘Gérer la data’ :
- le pilotage des études pour définir la stratégie touristique
- le pilotage de l’Observatoire Départemental du Tourisme pour comprendre les flux

Profil

Nous recherchons un profil avec des expériences professionnelles équivalentes (au moins 2 ans) et une bonne connaissance de la problématique des équipements touristiques tant en matière d’offre que de demande.

5 qualités/compétences essentielles attendues pour performer dans ce poste :

• Capacité d’analyse et de mise en perspective (identifier et formuler les ‘bonnes’ problématiques, exprimer des besoins…)
• Maîtrise du management de projet et de ses outils (savoir créer des lots de travail, poser des jalons – séquencer – programmer…)
• Savoir animer/mobiliser, coordonner et fédérer des équipes autour d’un projet et jouer le rôle d’interface
• Compétences rédactionnelles (savoir rédiger des notes d’analyse, des cahiers des charges…).
• Vision marketing aiguisée (créer des persona, parcours clients…)

Conditions

* Contrat à Durée Indéterminé (CDI)
* Plein temps
* Avantages (Mutuelle – Chèque déjeuner – Solide plan de formation/montée en compétences).
* Rémunération selon expérience
* Poste basé à Beauvais (Oise) mais avec déplacements à prévoir (Permis B indispensable).
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Début : Poste à pourvoir dès que possible
Salaire proposé : A négocier

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Expérience : Première(s) expérience(s)

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