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Publication sur Emplois-Espaces
Depuis le 13 janvier 2022
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Référence sur Emplois-Espaces
Emplois-Espaces/n°43359

Synthèse de l'annonce
Annonceur
OISE TOURISME AGENCE DE DÉVELOPPEMENT TOURISTIQUE

Contrat
CDD (plus de 6 mois)
Temps complet
Durée : 10 mois
Début : 1er Avril 2022
Salaire proposé : 20 à  35 000 euros brut annuel

À propos du candidat
Formation : Bac+3
Expérience : Débutant accepté

Lieu de travail
En présentiel
BEAUVAIS22 Place de la Préfecture60000 - Oise


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CDD (plus de 6 mois) / Oise / OISE TOURISME AGENCE DE DÉVELOPPEMENT TOURISTIQUE

[CDD] Développeur de projets touristiques (H/F)

Rejoignez notre équipe prochainement et relevons ensemble le défi de la feuille de route 2022 de l'Agence Oise Tourisme ! Car oui, Géraldine va devoir partir quelques temps pour se concentrer sur sa vie personnelle, néanmoins elle vous a préparé une feuille de route 2022 aux petits oignons histoire de vous éclater le temps de son absence !

Missions

Un des cœurs de métier de l’Agence est d’accompagner les porteurs de projet, ce à quoi vous contribuerez activement de par votre mission en :
- Participant à la création, au développement et aux démarches de repositionnement d’équipements touristiques à vocation culturelle : musées, monuments et plus généralement « tout ce qui se visite ».
- Conseillant et en accompagnant les porteurs de projets (collectivités, gestionnaires privés, associatifs…) dans leur démarche.
Par ailleurs vous aurez à suivre la mise en œuvre du schéma directeur pour le développement du tourisme fluvial et fluvestre sur la vallée de l’Oise en collaboration étroite avec notre partenaire Val d’Oise Tourisme notamment la préparation d’un salon professionnel et le développement d’offres « boat and bike ».

Vous n’agirez pas seul (le) ! Votre mission sera encadrée par le directeur de l’Agence.

Profil

Niveau d’études Bac+3 minimum de préférence en aménagement du territoire et développement local.
Débutant accepté si le profil correspond au niveau d’étude attendu.
Compétences recherchées :
• Appétence pour l’univers du tourisme culturel ;
• Capacités d’analyse, de mise en perspective et de synthèse (identifier et formuler les « bonnes » problématiques) ;
• Connaissance du management de projet et de ses outils (savoir créer des lots de travail, poser des jalons-séquencer- programmer) ;
• Compétences rédactionnelles (savoir rédiger des notes d’analyse, des cahiers des charges…) ;
• Compétences relationnelles (rendez-vous avec les élus, collaboration avec les Offices de Tourisme,…) ;
• Vision Marketing aiguisée (créer des persona, parcours clients…) ;
• Autonomie, rigueur, esprit méthodique.

Conditions

Contrat à Durée Déterminée (CDD) de 10 mois pour remplacement congés maternité (01/04 au 31/01/2023) Temps plein (35h/hebdomadaire).
Rémunération selon convention collective,
Chèques déjeuner 9€ (dont prise en charge par l’employeur 50 %), mutuelle d’entreprise, flexibilité des horaires, télétravail possible selon autonomie,
RTT
Poste basé à Beauvais.
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