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Publication sur Emplois-Espaces
Depuis le 08 novembre 2022
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Référence sur Emplois-Espaces
Emplois-Espaces/n°48700

Synthèse de l'annonce
Annonceur
OFFICE DE TOURISME DU PAYS DE THIÉRACHE

Contrat
CDD (plus de 6 mois)
Temps complet
Durée : 3 ans (renouvelable)
Début : mi-janvier 2023
Salaire proposé : A négocier

À propos du candidat
Formation : Bac+3
Expérience : Première(s) expérience(s)

Lieu de travail
En présentiel
VERVINS7 avenue du Préau02140 - Aisne


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CDD (plus de 6 mois) / Aisne / OFFICE DE TOURISME DU PAYS DE THIÉRACHE

[CDD] Directeur / directrice de l'office de tourisme du pays de thiérache (H/F)

L’office de tourisme du Pays de Thiérache a été créé en 2014 sous la forme d’un Etablissement public industriel et commercial (EPIC). Il mène, sur un territoire de 160 communes et d’une superficie de 1600 km², les missions d’accueil et d’information, de communication, de promotion et de commercialisation. Afin de poursuivre la mise en œuvre de la stratégie de développement touristique définie à l’échelle du Pays de Thiérache, l’office de tourisme recherche son / sa futur(e) directeur / directrice.

Missions

- Mise en œuvre de la politique touristique du Pays de Thiérache en collaboration avec le Pôle d’équilibre territorial du Pays de Thiérache et ses 4 communautés de communes,
- Pilotage, coordination et organisation des missions de l’office de tourisme : accueil et information, communication et promotion dont communication numérique, animation du réseau des acteurs locaux et commercialisation, collecte de la taxe de séjour,
- Management de l’équipe permanente composée de 5 collaboratrices,
- Gestion administrative et comptable de la structure : gestion du budget de l’EPIC (préparation et suivi du budget) ; suivi de la comptabilité publique (M4) ; élaboration des dossiers de demande de subventions ; préparation, organisation et animation des comités de direction,
- Gestion de la vie juridique de la structure,
- Développement de partenariats avec les acteurs institutionnels et économiques (professionnels du tourisme, entreprises, commerçants),
- Relations avec les élus locaux et institutionnels,
- Représentation de la structure au niveau local, départemental et régional.

Profil

Compétences requises :
- Maitrise de l’environnement juridique, social et comptable d’un EPIC,
- Capacité à fédérer et manager,
- Aptitude à la conduite de projets,
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales,
- Esprit d’initiative et force de proposition,
- Capacité de négociation,
- Sens du contact et des relations publiques,
- Maitrise de l'anglais.

Profil souhaité :
- Le futur directeur (H/F) devra répondre aux exigences de l’article R. 133-12 du Code du Tourisme,
- Niveau bac +3, formation supérieure dans les métiers du tourisme, du développement territorial ou de l’économie,
- Première expérience dans le tourisme et gestion d’un organisme similaire fortement souhaitée,
- Forte disponibilité (semaine et week-end),
- Permis B et véhicule personnel,
- Mobilité.

Conditions

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