Informations de publication
Sur Emploi Espaces
Depuis le 19 janv. 2026
Référence Emploi Espaces
N°68008

Le recruteur
Annonceur
Les Châteaux de la Drôme


Synthèse de l'annonce
Contrat
CDD (plus de 6 mois)
Temps complet
Début : 23/02/2026
Salaire proposé :
20 à 35 000 euros brut annuel

À propos du candidat
Formation : Indifférent
Expérience : Première(s) expérience(s)

Télétravail

Lieu de travail
Grignan23 rue Montant au Château26230 - Drôme


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CDD (plus de 6 mois) / Drôme / Les Châteaux de la Drôme

[CDD] Chargé(e) d’accueil billetterie Château de Grignan

L’Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC sous forme d’EPIC) les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, en temps normal, par plus de 200 000 visiteurs et spectateurs par an (dont 150 000 pour Grignan), ils proposent toute l’année une offre de visite complète et diversifiée, à destination de tous les publics (individuels, familles, groupes, scolaires, entreprises, étrangers). Ils accueillent également des évènements de rayonnement national (Fêtes nocturnes, Festival de la Correspondance, etc.) C’est dans ce contexte que l’équipe du Château de Grignan recherche 2 chargé(e)s d’accueil- billetterie et accueil en salle en CDD saisonniers à temps plein 35h/semaine, postes à pourvoir du 23 février au 23 octobre 2026 Et du 09 mars au 01 novembre 2026.

Missions

Les missions principales seront les suivantes (liste non exhaustive) :

- Accueillir le public en face à face et par téléphone : information et orientation,
- Vendre des billets d’entrée et des articles boutiques aux visiteurs via le logiciel Sirius
- Suivi des ventes web
- Tenir une caisse, contrôler les recettes en fin de journée (en tant que préposé de la régie de recettes)
- Effectuer la surveillance générale des entrées et sorties des salles et du site
- Gérer l’approvisionnement des banques d’accueil en documentations
- Gérer l’approvisionnement de la boutique
- Accueil du public lors de différentes manifestations culturelles
- Appuyer les équipes artistiques et techniques dans l’accueil d’extérieurs (personnalités, fournisseurs, livreurs)
- Mettre en service les dispositifs numériques et jeunes publics
- Aider ponctuellement les autres services,
- Accueillir les visiteurs en salle, informer quant à la documentation disponible, les raccompagner vers la sortie en fin de matinée et journée.
- Veiller à la protection / conservation des collections : assurer auprès des visiteurs une sensibilisation aux caractères fragiles des collections, faire partager la notion de conservation préventive- Aider à l’accueil du public, à la mise en place et au rangement du matériel lors des manifestations culturelles, animations et activités pédagogiques

Profil

Votre profil :

Vos connaissances maîtrises et savoir-faire :
- Savoir tenir une caisse
- Avoir le sens de l’accueil
- Détenir un bon niveau de culture générale
- Détenir une formation initiale (préconisé) en tourisme ou une expérience significative de gestion de caisse au sein d’un établissement recevant du public
- Répondre à de multiples sollicitations
- S’adapter et communiquer avec tous types de publics,
- Conserver la maîtrise des situations et des réactions en toutes circonstances,
- Maîtriser l’outil informatique,
- Maîtrise de langues étrangères : anglais à minima

Vos atouts :

- Aisance à l’expression orale
- Qualités relationnelles, sens du service public
- Capacité d’adaptation
- Rigueur
- Sens de l’organisation
- Bonne présentation
- Disponibilité
- Sens du travail en équipe

Conditions

Les conditions spécifiques d’exercice :

- Disponibilité en week-end, jours fériés & soirées
- Planning mensuel défini à l’avance
- Travail en station debout

Type d'emploi : CDD saisonnier, temps plein
Rémunération : 1 854.32,00€ brut mensuel
Avantages : Titres restaurant – Mutuelle

À savoir

Les contraintes du poste
   Travail les week-ends et jours fériés
Les avantages du poste
   Tickets restaurants
   Autres avantages (cf. annonce)

Candidater

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Pour information, nos délais de réponse sont généralement :
  • Délai moyen de prise de contact après candidature entre 11 et 15 jours
  • Délai moyen de recrutement entre la prise de contact et la promesse d’embauche entre 16 et 21 jours
  • Durée moyenne d’obtention du contrat après accord entre les parties entre 8 et 15 jours

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