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Informations de publication
Sur Emploi Espaces
Depuis le 3 mars 2026
Référence Emploi Espaces
N°69045

Le recruteur
Annonceur
OFFICE DE TOURISME INTERCOMMUNAL PYRÉNÉES HAUT-GARONNAISES
Management participatif Transition vers le développement durable Développement d'un tourisme de montagne 4 saisons Service public - information et renseignement

✅ Développement durable
✅ Respect des données personnelles (RGPD)
✅ Management participatif

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Synthèse de l'annonce
Contrat
CDI
Temps complet
Début : Dès que possible
Salaire proposé :
Non précisé

À propos du candidat
Formation : Bac+3
Expérience : Débutant accepté

Télétravail
En présentiel - Pas d'accord d'entreprise sur le télétravail

Lieu de travail
Bagnères-de-Luchon18 allées d'Etigny31110 - Haute-Garonne


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CDI / Haute-Garonne / OFFICE DE TOURISME INTERCOMMUNAL PYRÉNÉES HAUT-GARONNAISES

[CDI] Partenariat - relations avec les professionnels

Avec près d'un millier de professionnels, 76 communes, un grand territoire, l'Office de Tourisme des Pyrénées Haut-Garonnaises a pour vocation d'améliorer les relations et le travail en commun avec ces professionnels.

Missions

Le(la) personne en charge des relations partenaires - pros a pour mission de :
• développer les relations entre l'OTI et les partenaires du territoire
• mettre à jour les informations des partenaires sur les différents documents
• faire monter en qualité les partenaires par les classements
• faire connaître le travail de l'OTI aux partenaires
• mettre en place et gérer des moyens de communication avec les professionnels (news, site, réseaux sociaux…)
et ce en accord avec le positionnement et les objectifs fixés.
Elle fait partie d'un service comprenant 2 autres personnes.

Profil

SAVOIR FAIRE (Liste non exhaustive)
Relations avec les professionnels
• Avoir la capacité à créer un réseau
• Gérer des réunions
• Savoir prioriser les missions
• Avoir des capacités d'analyse, d'initiative et de synthèse (gestion d'une mission)
• Savoir écouter et retranscrire les demandes, remarques ...
• Diffuser l'information (papier, web, réseaux sociaux ... )
Suggestions d'évolution pour rendre le service plus efficace

SAVOIR-ÊTRE
• Présentation soignée
• Sens du contact et de l'écoute, amabilité, patience
• Esprit ouvert
• Réactivité
• Sens de l'organisation
• Prise d'initiatives en concertation avec le/la responsable
• Résistance au stress
• Polyvalence et capacité d'adaptation

COMPÉTENCES
• Niveau de formation 5
• Maîtrise des outils informatiques, internet et réseaux sociaux
• Maîtrise de la langue française (autant à l'écrit qu'à l'oral) et d'au moins une langue étrangère
• Aisance à l'oral
• Permis de conduire

Conditions

Ce poste peut être pour un(e) stagiaire, un(e) alternant(e) ou pour une personne en CDD.
L'objectif est de mener à un CDI.

Candidater

Cliquez ici pour postuler par e-mail

Pour information, nos délais de réponse sont généralement :
  • Délai moyen de prise de contact après candidature entre 1 et 5 jours
  • Délai moyen de recrutement entre la prise de contact et la promesse d’embauche entre 1 et 7 jours
  • Durée moyenne d’obtention du contrat après accord entre les parties entre 1 et 7 jours

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