[SAISONNIER] [EMPLOI SAISONNIER] Médiateur culturel et du Patrimoine

Informations de publication

Sur Emploi Espaces
Depuis le 9 janv. 2026
Référence Emploi Espaces
N°67816

Le recruteur

Annonceur
Mairie de Batz-sur-Mer

Synthèse de l'annonce

Contrat
Saisonnier
Temps partiel
Début : du 3 juillet au 30 août 2026
Salaire proposé :
Non précisé

À propos du candidat
Formation : Non précisé
Expérience : Non précisé

Télétravail

Lieu de travail
Batz-sur-Mer - Loire-Atlantique

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Saisonnier / Loire-Atlantique / Mairie de Batz-sur-Mer

[SAISONNIER] [EMPLOI SAISONNIER] Médiateur culturel et du Patrimoine (H/F)

La commune de Batz-sur-Mer (44) recherche un saisonnier Médiateur culturel et du patrimoine (H/F) du 3 juillet au 30 août 2026. Vous travaillerez au sein de la direction Communication et Promotion du territoire. Sous la direction de la responsable Culture & Evènementiel, vous assurerez en autonomie le gardiennage et l’ouverture au public de deux lieux patrimoniaux, du mercredi au dimanche, de 10h à 12h : la chapelle Notre-Dame-du-Murier (désacralisée et en ruines : lieu de plein-air) et de 14h à 18h : la chapelle Saint-Marc de Kervalet. Ces deux lieux accueilleront des expositions qui seront également à présenter au public, sur les périodes d’ouverture.

Missions

En autonomie :
• Ouverture, fermeture et gardiennage des chapelles selon les horaires établis
• Accueil des visiteurs
• Présentation des sites patrimoniaux (historique, architecture, éléments symboliques)
• Présenter et expliquer les expositions se tenant à l’intérieur (trois expositions à découvrir sur la période juillet-août)
• Informer et orienter le public au cours des visites en autonomie en répondant aux sollicitations : explications à la demande
• Réaliser des visites commentées en français ou en anglais, selon le public
• Donner des supports de communication et des informations sur le reste du parcours artistique
• Fournir des renseignements pratiques aux visiteurs sur les autres activités touristiques et culturelles de la ville
• Veiller à la bonne présentation des lieux
• Veiller à la sécurité : des personnes (du public et du personnel) et des biens (bâtiment, matériel et œuvres exposées)
• Respect des consignes de sécurité et de discrétion

Profil

• Savoir assurer la médiation culturelle dans des contextes variés
• Savoir adapter sa communication aux différents publics
• Bonne expression orale et élocution
• Excellentes capacités relationnelles, sens de l’accueil et de l’écoute
• Capacité à apprendre l’histoire d’un site patrimonial et de le retransmettre au public
• Capacité à présenter une exposition artistique
• Dynamisme
• Autonomie de travail et sens des responsabilités
• Ponctualité
• Maîtrise de l’anglais
• Expérience en médiation culturelle ou tourisme
• Bac+2 ou formation équivalente dans le domaine de la culture, du patrimoine ou du tourisme

Conditions

• Temps non complet (32H/semaine) Horaires et jours travaillés :
- lundi : de 10h à 12h
- mercredi : de 10h à 12h et de 14h à 18h
- jeudi : de 10h à 12h et de 14h à 18h
- vendredi : de 10h à 12h et de 14h à 18h
- samedi : de 10h à 12h et de 14h à 18h
- dimanche : de 10h à 12h et de 14h à 18h

• Distance 2km entre les deux sites de travail : avoir un moyen de déplacement personnel entre les deux sites (vélo, scooter, voiture)
• Travail le week-ends et jours fériés
• Travail en intérieur (ERP) et en extérieur sur un site de plein air
• Rémunération selon cadre d’emplois de la fonction publique : Adjoint technique (C)